ブランドパーソナリティ(Brand Personality)
定義
ブランドパーソナリティとは、ブランドがあたかも人間のように持つ性格的特徴やキャラクターのことです。
顧客がブランドに抱く印象を擬人化することで、感情的なつながりや共感を形成しやすくなります。
ブランドパーソナリティの役割
- 差別化: 同質化しやすい市場で個性を強調できる。
- 共感形成: 顧客の感情に働きかけ、心理的ロイヤリティを育む。
- 一貫性: トーン&マナーや広告表現の基準になる。
- 長期的関係: 「好き」「共感できる」と感じられることでブランド選好が持続。
ブランドパーソナリティの5次元モデル(Aaker, 1997)
- 誠実さ(Sincerity): 正直・誠実・家族的
- 興奮(Excitement): 活発・刺激的・革新的
- 有能さ(Competence): 信頼・安心・有能
- 洗練(Sophistication): 上品・ラグジュアリー・魅力的
- 強靭さ(Ruggedness): たくましい・アウトドア・頑丈
この5つの次元を組み合わせることで、ブランドの個性を明確にできます。
ブランドパーソナリティの事例
- Apple: 革新的・洗練・クール
- コカ・コーラ: 親しみやすい・元気・楽しい
- トヨタ: 信頼・堅実・有能
FAQ
- Q. ブランドパーソナリティはどうやって決める?
- A. 顧客調査、競合分析、自社のビジョンを踏まえて、ブランドを「人に例えるとどんな性格か」を整理します。
- Q. ブランドアイデンティティやブランドイメージとの違いは?
- A. ブランドアイデンティティは企業が目指す姿、ブランドイメージは顧客の認識、ブランドパーソナリティは「人の性格」に例えた特徴を示します。
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